Обязательное страхование работников в Казахстане

Для любого бизнесмена несчастный случай на рабочем месте становится серьезной проблемой. Это действительно так, поскольку за несчастным случаем следует множество дополнительных вопросов, которые создают дополнительные сложности для компании.

Произошедший несчастный случай на работе всегда влечет за собой риск проверки со стороны различных контролирующих органов, таких как трудовая инспекция или пожарная служба. Если будет установлена вина работодателя, это может привести и к судебным разбирательствам. Обязательное страхование работников от несчастных случаев при выполнении трудовых обязанностей (ОСРНС) задумано для предотвращения таких ситуаций.

Такой вид страхования является обязательным для всех юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, независимо от их организационно-правовой формы, начиная с момента регистрации.

По этой причине мы подготовили информацию о рисках, связанных с отсутствием договора страхования, целях ОСРНС и стоимости страхования сотрудников.

Согласно пункту 2 статьи 230 Кодекса об административных правонарушениях РК, предусмотрены санкции за уклонение от заключения договора обязательного страхования. За это правонарушение действуют значительные штрафы.

Страхование работников представляет собой важный механизм защиты как самих работников, так и бизнеса в целом. В случае несчастного случая страховая компания выплачивает компенсации пострадавшему работнику или его семьям, что позволяет снизить финансовые риски для работодателя.

Кроме того, обязательное страхование служит также для повышения уровня безопасности на производстве, так как работодатели заинтересованы в создании безопасных условий труда. Это может включать регулярные проверки соблюдения норм охраны труда, обучение персонала и внедрение современных средств защиты.

Стоимость страхования может варьироваться в зависимости от специфики деятельности компании, количества застрахованных работников и уровня риска. Индивидуальные предприниматели могут учитывать эти факторы при выборе страховой компании, чтобы обеспечить оптимальное соотношение цены и качества услуг.

Важно помнить, что наличие действующего договора ОСРНС не только соответствует законодательству, но и является залогом доверия между работодателем и работниками, что способствует созданию более эффективной рабочей атмосферы.

Штрафы за уклонение от договора обязательного страхования работников

Кто может получить штраф

Сумма штрафа в МРП

Размер штрафа в тенге (в 2024 г.)

для физических лиц

для должностных лиц, частных нотариусов, судебных исполнителей, субъектов малого предпринимательства и некоммерческих организаций

для субъектов среднего предпринимательства

для субъектов крупного предпринимательства

Несмотря на обязательный характер страхования работников от несчастных случаев, оно имеет и практическую ценность.

Ниже представлены ключевые моменты по страхованию работников:

ОСНОВНАЯ ЦЕЛЬ:

Защита имущественных интересов работников, чье здоровье и жизнь были подвергнуты риску во время выполнения трудовых обязанностей

КАК ОФОРМИТЬ:

Страхование оформляется письменным договором сроком на 12 месяцев

КАКИЕ РИСКИ ПОКРЫВАЕТ ДАННЫЙ ДОГОВОР?

• Смерть сотрудника
• Утрата профессиональной трудоспособности
• Профессиональные заболевания

СТРАХОВАЯ СУММА

Минимальная страховая сумма должна соответствовать годовому фонду оплаты труда всех работников

СТРАХОВАЯ ПРЕМИЯ

Определяется на основе страховой ставки, умноженной на страховую сумму по договору. Минимальная величина страховой премии составляет 1 МЗП;

Что необходимо для заключения договора обязательного страхования работников от несчастных случаев на производстве?

• Штатное расписание (с указанием числа сотрудников и фонда оплаты труда)
• банковские реквизиты
• ОКЭД
• Документы, удостоверяющие право:
• Устав (для юридических лиц)
• Справка о регистрации (для юридических лиц) или уведомление о начале деятельности индивидуального предпринимателя (для ИП)
• Приказ о назначении подписанта (для юридических лиц)
• Удостоверение личности подписанта

В настоящее время одним из ведущих участников рынка страхования ответственности работодателей является компания, специализирующаяся на страховании жизни.

Она входит в состав финансовой группы, которая на протяжении более 15 лет осуществляет деятельность в области управления активами, инвестициями и ценными бумагами. Компания, обладая 28-летним опытом, зарекомендовала себя как лидер в сфере страховых услуг с высоким рейтингом финансовой устойчивости и квалифицированным корпоративным составом.

Заключить договор страхования можно, обратившись к менеджеру страховой компании.

РУС	ҚАЗ
Компания осуществляет страховую деятельность по обязательному и добровольному страхованию на основании лицензии.	«Сентрас Коммеск Life» ӨСК» АҚ «Қазақстан Республикасының қаржылық нарықты реттеу және дамыту жөніндегі агенттігі» РММ берген лицензияның негізінде сақтандыру қызметін жүзеге асырады.

KAZ	ENG
Компания осуществляет страхование жизни по обязательному и добровольному страхованию на основании лицензии, выданной уполномоченным органом.	Компания проводит страховую деятельность в области страхования жизни на основании лицензии, выданной регулятором.