Поиск

Соответствие GDPR

Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечить вам наилучший опыт на нашем сайте. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie, Политикой конфиденциальности и Условиями использования.

11 март 2026

Минтруд РК: ответственность работодателей за задержку социальных выплат работникам во вредных условиях труда

Минтруд РК планирует ввести ответственность работодателей за задержку специальных социальных выплат, чтобы защитить права работников. Новые меры улучшат контроль и поддержку для сотрудников в вредных условиях труда.

Минтруд РК планирует ответственность работодателей за задержку социальных выплат

Министерство труда и социальной защиты населения Казахстана активно рассматривает введение ответственности для работодателей за задержку специальных социальных выплат (ССВ). Этот важный вопрос был обсужден 10 марта 2026 года на аппаратном совещании под председательством министра труда Аскарбека Ертаева.

Текущая ситуация с социальными выплатами

На заседании была рассмотрена ситуация с назначением специальных социальных выплат работникам, которые долгое время трудились в вредных условиях. Как сообщил председатель Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Илья Скуб, данная мера поддержки начала действовать в Казахстане с 1 января 2024 года.

Кто получает специальные социальные выплаты?

  • Граждане старше 55 лет;
  • Лица, прекращающие работу во вредных условиях труда.

По данным министерства, на начало марта 2026 года более 21 тысячи работников уже получили специальные социальные выплаты.

Проблемы в системе назначения выплат

В процессе назначения выплат выявлены следующие проблемы:

  • Задолженности работодателей по специальным социальным выплатам;
  • Отсутствие договоров страхования при увольнении или переводе сотрудников;
  • Длительное оформление договоров со страховыми компаниями — более 60 дней.

Планируемые изменения в законодательстве

Для защиты прав работников Министерство труда планирует внести изменения в Социальный кодекс Казахстана. В частности, предлагается:

  • Наделить государственные инспекции труда полномочиями проверять задолженности предприятий по ССВ;
  • Установить ответственность работодателей за несвоевременное перечисление специальных социальных выплат.

Ожидается, что новые меры позволят усилить контроль за выплатами и обеспечить своевременную поддержку работников, занятых во вредных условиях труда.

Предыдущая новость
Отмена расчетов по форме 701.00 и текущих платежей по налогу на транспортные средства для юрлиц с 2026 года: что это значит для бизнеса?
Следующая новость
Самозанятые: легкий путь или ловушка для бизнеса?