Поиск

Соответствие GDPR

Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечить вам наилучший опыт на нашем сайте. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie, Политикой конфиденциальности и Условиями использования.

20 ноябрь 2025

Рост порога инвестиций до 70 млн МРП: новые возможности для переработки твердых полезных ископаемых в Казахстане

Изменения в Кодексе «О недрах и недропользовании» увеличивают порог инвестиций до 70 млн МРП, что повысит привлекательность сектора. Новые нормы способствуют переработке полезных ископаемых и улучшению экологии.

Изменения в Кодексе «О недрах и недропользовании»

Мажилис принял во втором чтении изменения и дополнения в Кодекс «О недрах и недропользовании», направленные на реализацию поручений Главы государства. Основная цель данных поправок заключается в повышении инвестиционной привлекательности индустриального сектора.

Ключевые изменения

  • Увеличение доли внутристрановой ценности в работах и услугах, приобретаемых для операций по недропользованию, до 70% от общего годового объема.
  • Недропользователи смогут получать разрешительные документы на добычу полезных ископаемых из техногенных минеральных образований только при условии обязательной переработки и ликвидации последствий своей деятельности.
  • Порог инвестиций по соглашениям о переработке твердых полезных ископаемых повышается до 70 000 000-кратного размера МРП.
  • Норма по предоставлению права на разведку и добычу общераспространённых полезных ископаемых для строительства и ремонта дорог, гидросооружений и объектов государственной собственности продлена до 2029 года.
  • В комиссию по ликвидации последствий недропользования будут включены представители органов промышленной безопасности и изучения недр.
  • Не менее 50% средств от подписных бонусов будут направляться на изучение состояния государственного фонда недр.
Предыдущая новость
Пересмотр запретительного списка по упрощенке: будут ли изменения?
Следующая новость
Новые правила трудовых отношений: как изменения в Трудовом кодексе 2026 повлияют на работников и работодателей