В Астане состоялось расширенное заседание Коллегии, на котором Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Аскарбек Ертаев представил проект закона, касающийся пересмотра ставок сборов для иностранной рабочей силы.
Министр подчеркнул, что при приеме иммигрантов акцент будет сделан не только на их происхождении, но и на профессиональных навыках. Высококвалифицированные специалисты с профильным образованием и опытом работы, востребованным на внутреннем рынке труда, получат приоритет. К 2030 году планируется, что 95% прибывающих будут составлять квалифицированные кадры.
Для реализации этих целей Министерство запустило пилотный проект на платформе «migration.enbek.kz». В рамках этого проекта услуги по выдаче разрешений на постоянное проживание и присвоению статуса «қандас» будут предоставляться на основе комплексной оценки (скоринга) потенциала иммигранта.
Также для обеспечения электронного мониторинга и учета миграционных потоков будет создана единая цифровая архитектура учета иностранных граждан на базе информационной системы «Миграционная полиция» с использованием системы QazETA.
Аскарбек Ертаев отметил: «Подготовлен проект закона, предусматривающий пересмотр ставок сборов для иностранной рабочей силы, жесткое регулирование деятельности частных агентств занятости и полномасштабное внедрение цифрового скоринга при принятии решений. Наша задача – выстроить прозрачную систему, защищающую интересы отечественных работников и обеспечивающую экономику необходимыми кадрами».
Кроме того, Министерство усиливает управление внутренней миграцией, что также является важным направлением работы.