В Министерстве здравоохранения подписали новое Отраслевое соглашение о социальном партнерстве в сфере здравоохранения, которое охватывает период с 2026 по 2028 годы. Данный документ был разработан в сотрудничестве с профсоюзными организациями AQNIET, SENIM, QazMed и работодателями из РОО "Казахстанский альянс медицинских организаций". Соглашение нацелено на регулирование социально-трудовых отношений и повышение социальной защищенности медицинских работников.
Основные положения соглашения
Соглашение затрагивает ключевые аспекты занятости, оплаты труда, социальных гарантий и охраны труда, а также меры по предотвращению социально-трудовых конфликтов. Важно, что соглашение вступает в силу даже при отсутствии коллективного договора в организации, что позволяет распространять его гарантии на работников, не состоящих в профсоюзах.
Новые права и цифровая нагрузка
Одной из значимых новаций является право медицинских работников на соблюдение баланса между рабочим и личным временем. В частности, соглашение запрещает привлечение работников к служебным обязанностям вне рабочего времени, за исключением экстренных ситуаций. Также учитывается цифровая нагрузка как часть рабочего времени, что предотвращает скрытую переработку при использовании современных технологий.
Гарантии и развитие кадрового потенциала
Соглашение усиливает гарантии для работников при сокращении численности персонала, с приоритетом на сохранение занятости у социально уязвимых категорий. Включены доплаты за работу в особых условиях и повышенная оплата за сверхурочные часы. Отдельный раздел посвящен развитию кадрового потенциала, включая мониторинг потребности в специалистах и повышение квалификации не реже одного раза в пять лет.
Безопасность труда и социальный диалог
Документ также акцентирует внимание на обеспечении безопасных условий труда и профилактике насилия в отношении медицинских работников. Важным элементом соглашения является развитие механизмов медиации для предотвращения конфликтов. Реализация данного соглашения направлена на создание устойчивой системы социального партнерства в здравоохранении и повышение престижа медицинских профессий.
