Поиск

Соответствие GDPR

Мы используем файлы cookie, чтобы обеспечить вам наилучший опыт на нашем сайте. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie, Политикой конфиденциальности и Условиями использования.

15 январь 2026

Семинары по этике и правонарушениям в Костанае

В Костанайской области прошли семинары по соблюдению законодательства и Этического кодекса госслужащих. Обсуждались вопросы профилактики правонарушений, антикоррупционной культуры и контроля за использованием государственного имущества.

Недавно в Костанайской области состоялись семинары, посвященные соблюдению законодательства Республики Казахстан и Этического кодекса государственных служащих. В мероприятиях приняли участие представители областных управлений предпринимательства, энергетики и коммунального хозяйства, а также пассажирского транспорта и автомобильных дорог. Основное внимание уделялось вопросам профилактики правонарушений и антикоррупционной культуры.

Основные темы семинаров

В ходе семинаров обсуждались важные аспекты организации работы в государственных учреждениях по предотвращению правонарушений и дисциплинарных проступков. Также рассмотрены вопросы реализации Дорожной карты по развитию профессиональных и личностных качеств госслужащих в соответствии с идеалами "Адал азамат" на 2025-2027 годы. Обсуждались меры, направленные на противодействие незаконному игорному бизнесу и лудомании в Казахстане в период с 2024 по 2026 годы.

Контроль за использованием государственного имущества

К.Сюндиков, уполномоченный по этике, поднял вопросы контроля за использованием государственного имущества, включая служебный транспорт подведомственных организаций. В частности, речь шла о необходимости установки GPS-систем и разработке регламента использования служебного транспорта. Также акцентировалось внимание на формировании антикоррупционной культуры и соблюдении рекомендаций для госслужащих.

Взаимодействие с гражданским обществом

На семинарах также обсуждались вопросы правовой учебы, взаимодействия с институтами гражданского общества и развития волонтерских инициатив. Участникам были представлены результаты анонимного анкетирования, проведенного в 2025 году, что позволило выявить мнения и предложения сотрудников. Эти мероприятия стали важным шагом в укреплении правопорядка и повышения этических стандартов в государственной службе.

Предыдущая новость
Новые школы и детсады в Костанае
Следующая новость
Цифровизация и искусственный интеллект в 2025 году