Автоматизация и рынок труда в Казахстане
Вице-министр труда и социальной защиты Олжас Анафин поделился мнением о влиянии искусственного интеллекта (ИИ) на рынок труда Казахстана. Он отметил, что мировая тенденция к автоматизации и цифровизации производства создает значительные риски для различных профессий, включая бухгалтеров.
Риски автоматизации
По данным анализа 423 групп профессий, около 25% рабочих мест, что составляет 2,2 миллиона, находятся под умеренным и высоким риском автоматизации. Из этого числа более 1 миллиона рабочих мест могут быть заменены с помощью генеративного искусственного интеллекта.
Профессии под угрозой
Вице-министр выделил несколько профессий, которые могут быть заменены ИИ в будущем:
- Бухгалтеры на «первичке»
- Операторы
- Кассиры
Дефицит квалифицированных специалистов
Несмотря на угрозу автоматизации, в Казахстане наблюдается дефицит квалифицированных специалистов, необходимых для развития искусственного интеллекта. К таким специалистам относятся:
- Data scientist
- ML-инженеры
- Инженеры по данным
- Аналитики и интерпретаторы данных
- Этические эксперты и аудиторы ИИ
Основные причины дефицита специалистов включают недостаток профильных учебных программ, миграционные процессы и низкую оплату труда.